为进一步拓宽员工自贸区改革建设视野，完善知识结构，提升工作本领，集团以“走出去、齐分享、请进来”相结合的方式，分期分阶段开展了系列专题培训。
“走出去” 学业务练内功
通过中国（浙江）自由贸易试验区研究院副院长易传剑现场授课，实地参观浙江自贸试验区综合服务中心、江海联运服务中心、保税船用燃料油调度中心、浙江国际油气交易中心等地，深入学习自贸区相关政策与优秀企业自贸区运营管理模式。
“齐分享”促交流共成长
为进一步丰富学员专业知识、开拓视野、激发创新意识和思维，集团针对性地安排了企业转型发展、资本运作、绩效考核激励等领域的专业理论课程。参训学员求知若渴，课间也不忘和授课老师热烈讨论，做到知识全面吸收、积极应用。
“请进来”解难题提效能
第二十期陆港大讲堂如期开课，集团邀请易传剑院长开展了《以制度创新推动浙江自贸试验区金义片区高质量发展》的自贸区专题培训。易院长从中国自贸试验区发展之路、浙江自贸试验区制度创新实践、金义片区高质量发展建议三个方面进行了精彩授课，并针对各分子公司自贸区建设工作中遇到的难点、堵点问题进行答疑解惑，参训人员受益匪浅。
接下来，集团将继续通过陆港大讲堂、网络学习平台等途径为员工提供更加多元丰富的业务知识，全面提升员工综合素质，为打造义乌自贸区的“陆港样板”贡献力量。
